DiScIpLiNa ReSpOnSaBiLiDaD y PuNtUaLiDaD
La disciplina implica de manera general la coordinación del comportamiento y de las actitudes de las personas para obedecer a un código de actividad vigente o para aprender un tipo específico de habilidad. La disciplina suele implicar algún tipo de reglas y normas en un ámbito disciplinario particular (que puede o no ser un espacio geográfico). En ocasiones, la disciplina puede estar acompañada de un mecanismo de recompensa y castigo, que aplica sanciones en caso de no seguir las reglas estipuladas.
Tipos
- Disciplina escolar
- Disciplina militar
- Disciplina laboral
- La Autodisciplina
La palabra responsabilidad posee una definición general, pero en verdad se le adjudican diferentes interpretaciones que dependerán del contexto en que se utilicen. El concepto de responsabilidad entonces hace alusión al compromiso u obligación al cual una persona se encuentra sometida, a partir de un aspecto moral, contractual o extracontractual. No obstante, también se habla de responsabilidad al asumir los errores y fallos producidos y la consecuente reparación de los mismos en tiempo y forma.
Tipos
- Responsabilidad limitada
- Responsabilidad solidaria
- Responsabilidad social
- responsabilidad civil
¿Que es la puntualidad?
La puntualidad es la actitud que genera la conducta de llegar en el tiempo justo al lugar adecuado. Es un hábito que indica responsabilidad y compromiso con el cumplimiento de las obligaciones.
La puntualidad es el efecto de ser puntual, del latín “puntualis” cualidad de lo que es preciso, que coincide en un instante o en un punto, especialmente temporal. El “punctum” en latín era la marca ínfima que dejaba una picadura, y por ello la puntualidad caracteriza a aquellas personas que cuando deben estar en un sitio a una horario determinado, arriban en ese momento exacto, ni antes ni después.
Tipos
- La puntualidad en el trabajo
La puntualidad en el trabajo puntualidad en el puesto de trabajo es una obligación del trabajador respecto a su empleador.
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